Вам знакома ситуация, когда без видимых причин сотрудники начинают медленнее выполнять проекты, срывают сроки и теряют мотивацию развиваться? 

Скорее всего, причина кроется в их эмоциональном состоянии. Помочь в этом случае может психотерапия, но донести это до руководства и даже до самих сотрудников бывает непросто: «У нас никогда не выделят бюджет на такое!», «Вдруг никто из сотрудников не пойдет не пойдет?» — такие мысли возникают в голове у HR. 

Приглашаем вас на бесплатный онлайн-митап от бюро подготовки публичных выступлений Глагол и сервиса по подбору психологов Alter, на котором поговорим о том, что делать в подобных ситуациях. 

Формат

Митап пройдет в онлайн формате на платформе Zoom. На встрече поговорим, почему важно уделять внимание ментальному здоровью сотрудников и как разговаривать об этом не только с сотрудниками, но и с руководителем. 

На митапе будет время для дискуссии — вы сможете не только послушать спикеров, но и пообщаться с коллегами и обсудить с другими участниками мероприятия самые популярные вопросы по теме.

Какие темы обсудим

1. Зачем говорить о ментальном здоровье: чтобы быть в тренде или чтобы реально помочь коллегам? — руководитель сообщества психологов Alter Елена Глазова расскажет, почему психотерапия реально помогает решать проблемы сотрудников и приносит пользу бизнесу, а также:

1) сколько времени нужно на решение одного запроса корпоративному психологу;

2) какие барьеры мешают сотрудникам обратиться за помощью;

3) что важно сделать HR, чтобы психотерапия в компании сработала;

4) каких результатов можно добиться с помощью корпоративного психолога в компании.
 

2. Как запитчить руководителю важность работы с сотрудниками на примере ментального здоровья — тренер бюро подготовки публичных выступлений Глагол Степан Калашников поделится способом донести свою мысль, чтобы руководитель услышал, и даст три инструмента для создания:

1) ценности;

2) убедительности;

3) наглядности.

Инструменты можно также использовать для решения других коммуникативных задач компании.

Спикеры

Кому будет полезен митап

• HR,

• С&B-менеджерам, 

• менеджерам по внутренним коммуникациям, 

• HR-директорам, 

• руководителям.

Что останется с вами после меропрития

• Понятный инструмент от бюро Глагол, как донести до руководителя важность ментального здоровья сотрудников;

• Запись встречи и презентации — вы всегда сможете пересмотреть и освежить полученные знания;

• Бонус встречи — чек-листы от Alter и бюро Глагол.

Регистрация на митап

Дата и время: 29 сентября (четверг) 16:00-17:30

Мероприятие будет проходить онлайн на платформе Zoom, поэтому добавьте событие в календарь, чтобы не пропустить. Протрите камеру и подготовьте себе удобное место перед экраном. 

Ссылку на подключение в Zoom вы найдете в письме на почте после того, как зарегистрируетесь. 

Если у вас остались вопросы, то смело пишите @tanyasolntseva в Telegram или на почту tsolnceva@glagol.me

До встречи на митапе!